Кадровый голод, а именно недостаток квалифицированных работников, испытывает Казахстан. Желающих работать в три раза меньше, чем нужно работодателям, пишет Еadaily.com.
Как гласит статистика, на 36 тысяч резюме на бирже труда размещено 106 тысяч вакансий. Причем, по сравнению с позапрошлым годом и тех и других стало больше, а вот процентное соотношение осталось неизменным.
По информации Центра трудовых ресурсов Казахстана, вакансий стало больше почти во всех регионах. А количество резюме в некоторых регионах, наоборот, уменьшилось или осталось неизменным. Кроме квалифицированных рабочих работодатели ищут и людей без квалификации.
Наиболее «оголенные» профессии в Казахстане сейчас – риэлтерский бизнес, социальная сфера, дошкольное образование, общепит, охранная деятельность, медицина (санитары).
Эксперты считают, что такая ситуация в стране, как и во всем мире, сложилась из-за пандемии, частично некоторые профессии оказались невостребованными в результате цифровизации.
Иллюстрация: kroosp.ru
Нет Ответов